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17 janvier 2002  |
Amendement no 18: entente entre l'Université
et l'APAPUL
Le vice-recteur aux ressources humaines par intérim,
Jacques Faille, et le président de l'APAPUL, Gilles Marchand,
sont heureux d'annoncer qu'ils ont signé, vendredi dernier,
une lettre d'entente annonçant la recommandation au Conseil
d'administration de l'Université Laval de l'amendement
No 18 touchant le Régime de retraite du personnel administratif
de l'Université Laval.
Cet amendement No 18 prévoit des dispositions d'indexation
additionnelle pour les retraités ainsi que des dispositions
bonifiées de retraite anticipée. Dans ces deux
cas, les modifications s'appliquent jusqu'en 2010.
Pour la direction de l'Université Laval, il importait d'obtenir
une image de la situation financière du régime qui
soit sur des bases et des hypothèses relativement comparables
aux autres régimes. Les résultats de travaux actuariels
à cette fin ont été obtenus en début
de janvier et ils permettent l'implantation complète de
l'amendement No 18. La situation financière du Régime
de retraite du personnel administratif est comparable, après
l'amendement no 18, à celle des deux autres régimes.
De plus, la lettre d'entente reconnaît des principes qui
devraient guider les parties dans le futur. Un groupe de travail
est d'ailleurs mis sur pied afin de proposer aux parties des modalités
d'utilisation des surplus en tenant compte du niveau de réserves
nécessaires à une saine gestion des actifs, et prenant
en compte à la fois les besoins des participants actifs
et ceux des retraités.
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