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Facto, la première entreprise d'entraînement pédagogique
universitaire au monde, dont les bureaux sont situés au
pavillon Ernest-Lemieux, vient de recevoir un bon coup de main
du Fonds d'aide au développement du milieu, mis sur pied
par la Caisse populaire Desjardins de l'Université Laval.
Celle-ci-ci lui a en effet remis un chèque de 20 000 $,
à l'occasion de l'assemblée générale
annuelle des membres de la Caisse qui avait lieu le lundi 3 décembre,
en soirée, dans l'amphithéâtre Hydro-Québec,
au pavillon Alphonse-Desjardins. Ce montant servira au développement
et à l'implantation d'un système de gestion de la
connaissance.
"À chaque session, les stagiaires entrent et quittent
Facto par cohorte, emportant avec eux le bagage de connaissances
et de compétences qu'ils auront développées
au cours de leur stage expérimental chez nous, explique
Marthe Lefebvre, d'Action Emploi-Université Laval. Pour
permettre aux nouvelles cohortes de gérer le plus rapidement
possible le flot d'informations disponibles devant faciliter leur
travail, le bureau d'avocats Joli-Coeur Lacasse Geoffrion, Jetté,
St-Pierre, l'un de nos partenaires, a accepté que Facto
développe et expérimente une application du modèle
qui est en cours d'implantation dans leur firme, en l'occurrence
un système de gestion de la connaissance, de l'intelligence
collective."
La contribution du Fonds d'aide au développement du milieu
sera entièrement affectée à la réalisation
de ce projet, affirme-t-elle, c'est-à-dire à la
rémunération du spécialiste, au matériel
et à l'évaluation de la possibilité d'adapter
et d'implanter le modèle dans d'autres organisations.
Un effet d'entraînement
"Il est important de signaler que ce premier fonds de
20 000 $, créé en décembre dernier, doublera
à la suite des surplus financiers de l'ordre de 440 000
enregistrés par la Caisse au cours de son exercice financier
se terminant au 31 août 2001, fait savoir Raynald Chouinard,
directeur général de la Caisse populaire Desjardins
de l'Université Laval. Il pourrait être vraisemblablement
majoré au terme des années subséquentes,
au gré de l'assemblée, dans la mesure où
il y aura de nouveaux surplus à ristourner. C'est donc
un fonds de plusieurs dizaines de milliers de dollars que la Caisse
entend mettre à la disposition de la communauté
universitaire à compter de maintenant, avec probabilité
qu'il soit récurrent au cours des années futures."
Rappelons que l'entreprise d'entraînement, qui est en activité
depuis le 10 janvier 2000, est une création d'Action Emploi-Université
Laval, une corporation à but non lucratif constituée
par le Service de placement de l'Université en partenariat
avec les facultés et les employeurs. Le financement des
projets de cette dernière provient du Fonds de soutien
à l'emploi "Du banc de l'école à l'emploi",
mis sur pied par la Fondation de l'Université Laval. Facto,
dont la formule d'apprentissage est axée sur le développement
de l'employabilité, accueille quelque 90 stagiaires et
une vingtaine de diplômés universitaire par année.
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